一、岗位：操作工5名
薪资：-元
任职要求：
1、高中以上学历、年龄25-45岁
2、有在生产制造企业工作经历
3、吃苦耐劳，服从安排、遵守劳动纪律、干净整洁
职责：电动尾门支撑杆组装、生产设备操作、现场清扫
福利：签署劳动合同、五险一金、正常班、免费午餐
二、岗位:技术工程师1名
薪资：-元
任职要求：
1大专及以上学历，年龄25-45周岁。
2熟练应用CATIA、AutoCAD等三维制图软件
3掌握检验、测量、试验等过程知识和技术，具备良好的数字分析能力。
4具有较强的计划、组织、协调、审批和执行能力
5工作经验3-5年以上
职责：
1、认真做好技术图纸、技术资料的归档工作，负责制订严格的技术资料交接、保管工作制度。
2、及时指导、处理、协调和解决产品出现的技术问题，确保生产、经营工作的正常进行。
3、负责新产品材料、新供应商评估，依据客户要求设计制作样品。
4、负责新产品材料/模具/设备的发开与验证，新产品图纸的制作与变更管理。
福利：签署劳动合同、五险一金、正常班、住房补贴、免费午餐
三、岗位:质量经理/测试主管2名
薪资：-元
任职要求：
1、大专及以上学历，年龄30-45周岁。
2、熟练应用5大工具和AutoCAD制图软件。
3、具有5年以上从事质量管理、体系认证或其他管理类工作经验，思维敏捷，工作原则性强
4、掌握检验、测量、试验等过程知识和技术，具备良好的数字分析能力。
5、具有客诉质量问题处理能力.
职责：
1、负责公司质量方针、质量目标的贯彻落实，公司质量管理体系的运行维护；
2、负责来料、制程、成品品质标准、检验规格的制订与执行
3、负责公司品质异常的处理，配合销售部对客户投诉和退货进行调查处理；
4、不合格预防和纠正措施的制定与督导执行；
5、对供应商的评估，供应商质量辅导
福利：签署劳动合同、五险一金、正常班、住房补贴、免费午餐
公司
转载请注明：http://www.0431gb208.com/sjszyzl/375.html
